狭山市のさやま保育園ふじみは「働くママの笑顔に貢献したい」という想いから、内閣府の「企業主導型保育事業」を活用し、働くママの目線に立った新しいスタイルの保育園です。小規模ですが、家庭的な雰囲気の中、愛情いっぱいで大切なお子様をお預かりします。
保育所の関連情報
保育園は、保護者が働いているなどの何らかの理由によって保育を必要とする児童を預り、保育することを目的とする通所の施設。日本では、児童福祉法第7条に規定される「児童福祉施設」となっている。本項では、日本の保育所について解説する。
施設名を「○○保育園」とする場合も多いが、あくまでも「保育園」は通称であり、同法上の名称は「保育所」である（尚、市区町村の条例で施設名を〇〇保育園と定める例がある）。
地域によっては、公立を保育所・私立を保育園という形式で分けるところや、施設面積が広いところを保育園・狭いところを保育所とするところもある。
※テキストはWikipedia より引用しています。
保育園は児童を教育、保護する役目にある保護者が働いているなどの理由で面倒をみられない時に預ける場のことをいいます。近年の日本では男女平等の意識も浸透しつつあり、共働きの家庭も多いことからこういった子供を預けられる環境が求められています。しかし実際のところ、保育園の場所の確保、人材不足といった問題から保育園が預かることのできる子供の人数が限られており、子供を預けられず働きに行けない人達もいます。日本政府が女性の働き手を増やすことに力を入れる中、こういった待機児童の問題は、目を背けられません。一体どうしたら、このような問題を解決することが出来るのかということですが、保育園側以外にも政府の支援、対策の問題、それぞれの家庭環境の問題など一概には言えず全ての問題を解決するとなるととても難しい問題です。けれど、それぞれの問題に焦点をあてたときに個人でできることや、国が対策を講じている案件もあります。例えば個人でできることとしては、自宅で仕事を行う、あるいは自宅でできる業種に転職するなどです。自宅であれば子供の面倒をみつつ、仕事もできます。職場に復帰しても労働環境が厳しかったり、休みが取れにくかったりする場合は子供のことを考え、転職してしまうのも一つの方法です。仕事の間は両親に面倒を見てもらうなど保育園以外に預けられる環境があれば、そちらを利用してもいいかもしれません。最後に政府が対策として行っている案件の一つに人材の確保があります。保育士は子供達の世話の他にも、行事ごとの準備、保護者とのやりとりなど重労働ながら賃金が低い傾向にあるという問題を抱えています。保育士を目指す理由は人それぞれですが、子供が好き、かわいいなどやりがいを感じていても自分の生活もままならないのであれば、仕事を続けることも難しくなってしまいます。そういった賃金の問題を解決していき、人材が確保できれば待機児童の問題を緩和されていくはずです。